Familiengeführtes, mittelständisches Bäckereiunternehmen
SteA 4211
Haupttätigkeit:
- Verantwortung für den übertragenen Produktionsbereich
- Führen von ca. 15 Mitarbeitern
weitere Tätigkeiten:
- Herstellung von Teigen, Sauerteigen und Vorteigen, ...
- Steuerungs- und Überwachungsaufgaben
Sonstige Tätigkeiten:
- Bedienung der Maschinen und Arbeitsgeräte
- Einhaltung der Sicherheits- und Hygienebestimmungen
- Sicherung der Qualitätsstandards & Hygiene
Schulabschluss: gute Allgemeinbildung
Beruf/Studium: z.B. als Bäcker, Geselle im Bäckereihandwerk, Konditor und die Qualifikation zum Bäckermeister mit entsprechender praktischer Erfahrung. Auch Bäcker ohne Meistertitel mit entsprechender Berufs- und Führungserfahrung
Berufserfahrung: Mehrjährige praktische Erfahrungen als Bäcker oder Bäckermeister
EDV Kenntnisse: der Aufgabe angemessene Kenntnisse
Persönlichkeit:
Sie: - sind flexibel und zuverlässig
- sind verantwortungsvoll und kreativ
- besitzen guten Geschmackssinn & Freude am Beruf
Sprachen: Deutsch in Wort und Schrift
Sonstiges: Führerschein Klasse B/3 ist vorteilhaft
Arbeitsverhältnis:
- sozialversicherungspflichtige Festanstellung in Vollzeit
- langfristig ausgerichtetes sicheres Arbeitsverhältnis
Eintrittsdatum: Wann können Sie Teil unseres Backteams werden?
Gehalt:
- der Position angemessene tarifliche Vergütung
- Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge
- VWL, weitere Benefits
Sonstiges:
- Einarbeitung, Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gestellung der Berufsbekleidung
- gut ausgestatteter heller Arbeitsplatz, modernste Maschinen
Wechselmotiviert?
Ihr persönlicher Arbeitsmarktexperte: Karl-Heinz Görk, Tel. 0511/270 70 105, goerk@arbeitsmarktmanager.de
Bewerbung: Lebenslauf + Foto + 2 Terminvorschläge für ein Ersttelefonat. Anschreiben: Nein Zeitarbeit: Nein! Vermittlungsgebühren: Nein! Sozialversicherungspflichtige Festanstellung: Ja!
Zur besseren Lesbarkeit wird die männliche Schreibweise verwendet. Selbstverständlich sind alle Geschlechter gleichermaßen angesprochen
Arbeitsmarktexperte seit 1994
